| 發布日期： 2009-07-27 | 小 | 中 | 大 | 【關閉窗口】 |
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制藥企業派出或雇用的藥品推廣人員被稱為“醫藥代表”，這一職位目前正成為人才需求的增長 點。近日，中國醫師協會（CMDA）發布“臨床醫師對醫藥代表專業化程度及專業培訓認知度”調研結果，這是全國首個在臨床醫師和醫院管理者中對醫藥代表認 知度和接受度開展的大規模調研。結果顯示，受訪臨床醫師對醫藥代表在“注意收集藥物使用情況及不良事件信息”方面表示認可，但仍然期望醫藥代表進一步提高 在這方面的工作。 據中國醫師協會介紹，臨床醫師對醫藥代表工作性質、工作內容和專業化程度的認知不斷加深，對醫藥代表專業培訓也有很好的理解和更高的要求。總體而言，醫生 們對外資的醫藥代表接受程度更高，外資和內資企業的醫藥代表總體表現好評度分別為64.5%和42.5%。外資企業醫藥代表在“了解產品特性和信息”、 “掌握基礎的醫藥知識和行業動態”、“良好的個人素質”方面表現出了比較大的優勢。 醫藥代表們在哪些方面做得還很不夠？醫院院長及三級醫院的醫師對外資企業的醫藥代表在“客觀科學傳遞信息”和“規范化的推廣行為”方面滿意程度僅為52%。特別是在“注意收集藥物使用情況及不良事件信息”方面，滿意度（48%）和其他方面相比是比較低的。 從溝通角度看，醫師期望與醫藥代表的有效溝通方式和形式有哪些改進？結果顯示，在不同的溝通方式中，“組織學術會議活動”是不同級別和不同職務的醫師最為 普遍接受的有效溝通方式。另外，58%的醫師對“當面正式拜訪”和“除提供信息之外不過多接觸”表示贊同。醫師們認為每月和醫藥代表接觸1-2次 （38%），或者有重要信息才接觸（32%）是一個合理的接觸頻率。47%的醫院院長認為最好有重要信息時才接觸。 | ||
